漳州市2022年“人才漳州月”引才招聘信息匯總
發(fā)布時(shí)間：2022-12-05 16:23:38
為貫徹落實(shí)市委、市政府《漳州市“萬才聚漳”行動(dòng)計(jì)劃》（漳委發(fā)〔2021〕7號(hào)），加大“9+5”產(chǎn)業(yè)發(fā)展和教育、衛(wèi)生等民生領(lǐng)域人才供給，按照漳州市2022年“人才漳州月”引才活動(dòng)安排，現(xiàn)就有關(guān)招聘公告匯總?cè)缦拢?/span>
一、選優(yōu)生招聘
詳情請(qǐng)見附件。
二、教育系統(tǒng)招聘
1.教育系統(tǒng)緊缺急需招聘
http:// style="margin-left: 44px; white-space: normal; line-height: 40px;">2.閩南師范大學(xué)https:// style="white-space: normal; text-indent: 43px; line-height: 40px;">3.漳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院
https:// style="white-space: normal; text-indent: 43px; line-height: 40px;">三、衛(wèi)生系統(tǒng)招聘
http:// style="white-space: normal; text-indent: 43px; line-height: 40px;">四、事業(yè)單位招聘
http:// style="white-space: normal; text-indent: 43px; line-height: 37px;">五、國有企業(yè)招聘
http:// style="margin-left: 43px; white-space: normal; line-height: 37px;">六、民營企業(yè)招聘
http:// style="white-space: normal; text-indent: 43px; line-height: 40px;">
附件：福建省漳州市2023屆選優(yōu)生公告
為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于新時(shí)代人才工作的新理念新戰(zhàn)略新舉措，落實(shí)漳州市“萬才聚漳”行動(dòng)計(jì)劃，進(jìn)一步加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè)，我市決定繼續(xù)面向國內(nèi)外重點(diǎn)大學(xué)和重點(diǎn)師范院校、醫(yī)學(xué)院校，選拔引進(jìn)一批黨政類、事業(yè)類、教育類（含中小學(xué)教育類和高校科研類）、醫(yī)療類、國企類等五大類六小類應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生（以下簡稱“選優(yōu)生”）到漳州市工作。現(xiàn)公告如下。
一、選優(yōu)生類型及引進(jìn)要求和待遇
（一）黨政類選優(yōu)生
1.引進(jìn)對(duì)象和資格條件
第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校及第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科的博士、碩士。除北京大學(xué)、清華大學(xué)不限專業(yè)外，其他高校重點(diǎn)引進(jìn)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類、財(cái)政金融類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類、管理科學(xué)與工程類、電商物流類、衛(wèi)生管理類、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理類、海洋科學(xué)類、材料類、機(jī)械類、電子信息類、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類、化工與制藥類、土建類、水利類、環(huán)境生態(tài)類、交通運(yùn)輸類、海洋工程類、食品科學(xué)與工程類、水產(chǎn)類等20個(gè)專業(yè)類別的畢業(yè)生。計(jì)劃引進(jìn)20名，上述畢業(yè)生都應(yīng)為2023屆全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。上述引進(jìn)對(duì)象應(yīng)符合以下資格條件：
（1）政治素質(zhì)好，具有正確的政治立場和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
（2）自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)；作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力；服從組織安排。具有中華人民共和國國籍。品行端正，遵紀(jì)守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分。有社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。同等條件下，中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。
（3）博士年齡不超過32周歲（1990年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過33周歲），必須在2023年7月31日前畢業(yè)，并在2023年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)位；碩士年齡不超過28周歲(1994年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過29周歲），須在2023年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的，取消選拔資格。
（4）最高學(xué)歷為碩士研究生的，要求本科階段須就讀于第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校或第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科所在高校（全日制）。
（5）品學(xué)兼優(yōu)，符合下列條件之一：①獲得院（系）級(jí)及以上“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“三好學(xué)生”“優(yōu)秀畢業(yè)生”“優(yōu)秀學(xué)生干部”“優(yōu)秀團(tuán)干部”“優(yōu)秀共青團(tuán)員”等榮譽(yù)；②擔(dān)任班干部以上職務(wù)不少于1年；③擔(dān)任院（系）級(jí)及以上團(tuán)委、學(xué)生會(huì)干部不少于1年。
（6）身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合公務(wù)員考錄規(guī)定的體檢要求。在校期間未受過紀(jì)律處分，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的情形。
（7）承諾在漳州市服務(wù)期不少于10年。
2.引進(jìn)待遇和管理培養(yǎng)
（1）崗位安排。引進(jìn)到崗后，博士先聘任為漳州人才發(fā)展集團(tuán)中層正職級(jí)職務(wù)，碩士聘任為漳州人才發(fā)展集團(tuán)中層副職級(jí)職務(wù)。前2年重點(diǎn)選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉，其中第1年安排到村鍛煉,第2年到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機(jī)關(guān)鍛煉。工作2年后，經(jīng)考核合格的，根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要以及個(gè)人專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、崗位匹配度，選派到市直單位或市屬開發(fā)區(qū)工作。
（2）引進(jìn)待遇。聘任期內(nèi)，工資待遇參照市直機(jī)關(guān)公務(wù)員同級(jí)別人員工資、福利標(biāo)準(zhǔn)，由漳州人才發(fā)展集團(tuán)發(fā)放；引進(jìn)第1年，分別給予博士30萬元、碩士20萬元的一次性安家補(bǔ)助；引進(jìn)5年內(nèi)，每月分別給予博士3000元、碩士2000元的生活補(bǔ)助；在漳購置房產(chǎn)，可選擇首次購房博士40萬元、碩士20萬元的一次性購房補(bǔ)助或享受人才公寓優(yōu)惠政策（可任選一項(xiàng)）。在漳工作未滿10年，由于個(gè)人原因解除合同（辭職）的，全額退還安家補(bǔ)助和一次性購房補(bǔ)助。
（3）考核管理。選拔引進(jìn)第1年，先行簽訂2年聘任合同。第1年為試用期，期滿由市委組織部牽頭組織開展考核，考核合格者，予以繼續(xù)聘任。聘期滿2年，由市委組織部牽頭組織開展中期考核，根據(jù)考核結(jié)果，結(jié)合我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要以及個(gè)人專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、崗位匹配度等進(jìn)行崗位調(diào)整，并再簽訂3年聘任合同。聘期滿5年，參照《公務(wù)員平時(shí)考核辦法（試行）》和《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下規(guī)定》組織期滿考核，考核優(yōu)秀者：①按公務(wù)員調(diào)任有關(guān)規(guī)定，調(diào)任行政機(jī)關(guān)公務(wù)員。博士調(diào)任到市直單位或市屬開發(fā)區(qū)按正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)安排，碩士調(diào)任到市直單位或市屬開發(fā)區(qū)按副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)安排，任職1年后表現(xiàn)優(yōu)秀的納入優(yōu)秀年輕干部隊(duì)伍跟蹤管理。②根據(jù)個(gè)人意愿和專業(yè)特點(diǎn)，也可按相應(yīng)職務(wù)層次統(tǒng)籌安排在市屬國有企業(yè)任職。試用期、中期、聘任期期滿考核為基本合格以下，延長聘期一年，延長聘期后考核仍為基本合格以下，予以解聘。
聘任期間年度考核優(yōu)秀等次實(shí)行單列管理。
（4）其他待遇。在漳工作期間，其子女統(tǒng)籌安排到所在施教片區(qū)優(yōu)質(zhì)公立幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀；配偶如需隨遷就業(yè)的，參照“人才團(tuán)圓計(jì)劃”由組織人事部門予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
（二）事業(yè)類選優(yōu)生（教育、衛(wèi)生單列）
1.引進(jìn)對(duì)象和資格條件
第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校和第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科、中國科學(xué)院大學(xué)、中國社會(huì)科學(xué)院大學(xué)的博士、碩士，以及境外著名大學(xué)（指發(fā)布公告時(shí)最新ARWU、QS、THE三大世界大學(xué)排名均位于前200名的大學(xué)）的博士、碩士。重點(diǎn)引進(jìn)食品科學(xué)與工程類、化學(xué)類、海洋科學(xué)類等40個(gè)“9+5”產(chǎn)業(yè)緊缺急需專業(yè)類別的畢業(yè)生。計(jì)劃引進(jìn)45名（具體崗位及專業(yè)要求詳見報(bào)名系統(tǒng)）。上述畢業(yè)生都應(yīng)為2023屆全日制畢業(yè)生，定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。引進(jìn)對(duì)象應(yīng)符合以下資格條件：
（1）政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
（2）自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)；作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力；服從組織安排。具有中華人民共和國國籍。品行端正，遵紀(jì)守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分。有社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。同等條件下，中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。
（3）博士年齡不超過32周歲（1990年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過33周歲），必須在2023年7月31日前畢業(yè)，并在2023年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)位；碩士年齡不超過28周歲(1994年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過29周歲），須在2023年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。境外大學(xué)的博士、碩士必須在2022年5月1日到2023年4月30日期間畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的，取消選拔資格。
（4）國內(nèi)大學(xué)的碩士，本科階段須就讀于第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校或第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科所在高校（全日制）。境外大學(xué)的碩士，本科階段須就讀于第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科所在高校或境外著名大學(xué)，且所學(xué)專業(yè)相近、碩士階段有1年及以上的境外學(xué)習(xí)經(jīng)歷。
（5）身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合公務(wù)員考錄規(guī)定的體檢要求。在校期間未受過紀(jì)律處分，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的情形。
（6）承諾在漳州市服務(wù)期不少于10年。
2.引進(jìn)待遇和管理培養(yǎng)
（1）崗位安排。符合聘用條件的博士、碩士，原則上在市直及市屬開發(fā)區(qū)事業(yè)單位范圍內(nèi)按專業(yè)對(duì)應(yīng)、擇優(yōu)引進(jìn)的方式進(jìn)行聘用。屬管理崗的，博士聘任為七級(jí)職員，碩士聘任為八級(jí)職員；屬專技崗且取得相應(yīng)資格的博士、碩士，分別聘任為專技十級(jí)、專技十一級(jí)。引進(jìn)前已取得更高級(jí)別職稱的，按原職稱進(jìn)行聘任。
（2）引進(jìn)待遇。引進(jìn)第1年，分別給予博士30萬元、碩士20萬元的一次性安家補(bǔ)助；引進(jìn)5年內(nèi)每月分別給予博士3000元、碩士2000元的生活補(bǔ)助。在漳購置房產(chǎn)，可選擇首次購房博士40萬元、碩士20萬元的一次性購房補(bǔ)助或享受人才公寓優(yōu)惠政策（可任選一項(xiàng)）。在漳工作未滿10年，由于個(gè)人原因解除合同（辭職）的，全額退還安家補(bǔ)助和一次性購房補(bǔ)助。
（3）考核管理。引進(jìn)到崗后，與用人單位簽訂2年合同，即可辦理入編手續(xù)，聘任時(shí)間計(jì)入其相應(yīng)級(jí)別的任職年限。第1年為試用期，期滿后由所在單位負(fù)責(zé)考核，考核合格者予以繼續(xù)聘任，并安排到基層崗位鍛煉1年。聘期滿2年，由市委組織部、市人社局和用人單位聯(lián)合開展中期考核工作,考核合格者，簽訂3年以上合同。聘期滿5年，參照《公務(wù)員平時(shí)考核辦法（試行）》和《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下規(guī)定》組織期滿考核,表現(xiàn)突出且考核特別優(yōu)秀的，可進(jìn)一步擇優(yōu)使用。屬管理崗的，根據(jù)用人單位領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備情況，聘任相應(yīng)科級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)崗位；屬專技崗的，申報(bào)高一級(jí)崗位時(shí)，同等條件下予以優(yōu)先評(píng)聘。若所在單位尚無空余的編制或職稱職數(shù)，可從全市“高層次專業(yè)技術(shù)人才編制和高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位周轉(zhuǎn)池”中統(tǒng)籌安排。試用期、中期、聘任期期滿考核為基本合格或不合格的，延長聘期一年，延長聘期后考核仍為基本合格或不合格的，予以解聘。
聘任期間年度考核優(yōu)秀等次實(shí)行單列管理。
（4）其他待遇。在漳工作期間，其子女統(tǒng)籌安排到所在施教片區(qū)優(yōu)質(zhì)公立幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀；配偶如需隨遷就業(yè)的，參照“人才團(tuán)圓計(jì)劃”由組織人事部門予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
（三）教育類選優(yōu)生
A類：中小學(xué)教育類
1.引進(jìn)對(duì)象和資格條件
第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校、第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科、中國科學(xué)院大學(xué)、中國社會(huì)科學(xué)院大學(xué)及教育部6所直屬師范大學(xué)的博士、碩士，第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校、中國科學(xué)院大學(xué)、中國社會(huì)科學(xué)院大學(xué)及教育部6所直屬師范大學(xué)的本科。計(jì)劃引進(jìn)166名（具體崗位及專業(yè)要求詳見報(bào)名系統(tǒng)）。以上都應(yīng)為2023屆全日制畢業(yè)生，定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。引進(jìn)對(duì)象應(yīng)符合以下資格條件：
（1）政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
（2）自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)；熱愛教育事業(yè)，作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力；服從組織安排。具有中華人民共和國國籍。品行端正，遵紀(jì)守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分。有教學(xué)領(lǐng)域相關(guān)實(shí)習(xí)實(shí)踐經(jīng)歷。同等條件下，中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。
（3）博士年齡不超過32周歲（1990年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過33周歲），必須在2023年7月31日前畢業(yè)，并在2023年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)位；碩士年齡不超過28周歲(1994年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過29周歲），須在2023年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位；本科年齡不超過25周歲（1997年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過26周歲），須在2023年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的，取消選拔資格。
須在2023年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)科和級(jí)別的教師資格證書，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的，取消選拔資格。
（4）品學(xué)兼優(yōu)，符合下列條件之一者，同等條件下優(yōu)先：①獲得院（系）級(jí)及以上“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“三好學(xué)生”“優(yōu)秀畢業(yè)生”“優(yōu)秀學(xué)生干部”“優(yōu)秀團(tuán)干部”“優(yōu)秀共青團(tuán)員”等榮譽(yù)；②擔(dān)任班干部以上職務(wù)不少于1年；③擔(dān)任院（系）級(jí)及以上團(tuán)委、學(xué)生會(huì)干部不少于1年；④參加院（系）級(jí)及以上教學(xué)技能比賽獲獎(jiǎng)。
（5）身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》（2018年修訂）規(guī)定的體檢要求，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為教師的情形。
（6）承諾在漳州市服務(wù)期不少于10年。
2.引進(jìn)待遇和管理培養(yǎng)
（1）崗位安排。引進(jìn)到崗后，統(tǒng)籌安排在市屬中小學(xué)或各縣（區(qū)）、開發(fā)區(qū)（投資區(qū)）二級(jí)及以上達(dá)標(biāo)校工作,并按照?qǐng)?bào)考崗位成績依序擇崗。考試成績超過合格分?jǐn)?shù)線但未被報(bào)考崗位錄用且本人同意調(diào)劑的，可按考試成績在同一專業(yè)剩余崗位中依序調(diào)劑擇崗。取得相應(yīng)資格的博士、碩士，分別聘任為專技十級(jí)、專技十一級(jí)；引進(jìn)前已取得更高級(jí)別職稱的，按原職稱進(jìn)行聘任。博士聘任（晉升）高級(jí)職稱、碩士聘任（晉升）中級(jí)職稱，同等條件下予以優(yōu)先。若所在單位尚無空余的編制或職稱職數(shù)，可從全市“高層次專業(yè)技術(shù)人才編制和高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位周轉(zhuǎn)池”中統(tǒng)籌安排。
（2）引進(jìn)待遇。引進(jìn)第1年，分別給予博士30萬元、碩士20萬元、本科10萬元的一次性安家補(bǔ)助，且引進(jìn)5年內(nèi)每月分別給予博士3000元、碩士2000元、本科1000元的生活補(bǔ)助。在漳購置房產(chǎn)，可選擇首次購房博士40萬元、碩士20萬元、本科10萬元的一次性購房補(bǔ)助或享受人才公寓優(yōu)惠政策（可任選一項(xiàng)）。在漳工作未滿10年，由于個(gè)人原因解除合同的，全額退還安家補(bǔ)助和一次性購房補(bǔ)助。
（3）考核管理。引進(jìn)到崗后，與用人單位簽訂2年合同，即可辦理入編手續(xù)，聘任時(shí)間計(jì)入其相應(yīng)級(jí)別的任職年限。第1年為試用期，統(tǒng)籌安排在省一級(jí)達(dá)標(biāo)校或優(yōu)質(zhì)公立學(xué)校鍛煉，期滿后由所在單位主管部門牽頭開展考核，考核合格者予以繼續(xù)聘任，返回原聘任單位工作。聘期滿2年，由市委組織部、市教育局、用人單位聯(lián)合開展考核工作，考核合格者，簽訂5年以上合同。表現(xiàn)優(yōu)秀的納入教育系統(tǒng)優(yōu)秀年輕干部隊(duì)伍或優(yōu)秀教學(xué)人才培養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行跟蹤管理。
試用期、聘任期期滿考核為基本合格或不合格的，延長聘期一年，延長聘期后考核仍為基本合格或不合格的，予以解聘。
（4）其他待遇。在漳工作期間，其子女統(tǒng)籌安排到所在施教片區(qū)優(yōu)質(zhì)公立幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀；配偶如需隨遷就業(yè)的，參照“人才團(tuán)圓計(jì)劃”由組織人事部門予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
B類：高校科研類（含福建谷文昌干部學(xué)院）
1.引進(jìn)對(duì)象和資格條件
第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校和第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科、中國科學(xué)院大學(xué)、中國社會(huì)科學(xué)院大學(xué)的博士，以及境外知名大學(xué)（指發(fā)布公告時(shí)最新ARWU、QS、THE三大世界大學(xué)排名均位于前300名的大學(xué)）的博士。其中，福建谷文昌干部學(xué)院（中共漳州市委黨校）引進(jìn)對(duì)象為第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校和第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科、中國科學(xué)院大學(xué)、中國社會(huì)科學(xué)院大學(xué)的博士、碩士。計(jì)劃引進(jìn)77名（具體崗位及專業(yè)要求詳見報(bào)名系統(tǒng)）。以上都應(yīng)為2023屆全日制畢業(yè)生，定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。引進(jìn)對(duì)象還應(yīng)符合以下資格條件：
（1）政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
（2）自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)；熱愛教育事業(yè)，作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力；服從組織安排。具有中華人民共和國國籍。品行端正，遵紀(jì)守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分。有社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。同等條件下，中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。
（3）博士年齡不超過32周歲（1990年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過33周歲），必須在2023年7月31日前畢業(yè)，并在2023年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)位；碩士年齡不超過28周歲(1994年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過29周歲），須在2023年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。境外大學(xué)的博士、碩士必須在2022年5月1日到2023年4月30日期間畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的，取消選拔資格。
（4）品學(xué)兼優(yōu)，學(xué)業(yè)學(xué)術(shù)水平較高，符合用人單位提出的專業(yè)資格條件。參與過國家級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目研究、有國（境）外著名大學(xué)學(xué)習(xí)經(jīng)歷、獲得過校級(jí)以上學(xué)術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)的、在本專業(yè)核心學(xué)術(shù)期刊發(fā)表過論文的，同等條件下優(yōu)先。
（5）身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》（2018年修訂）規(guī)定的體檢要求，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為教師的情形。
（6）承諾在漳州市服務(wù)期不少于10年。
2.引進(jìn)待遇和管理培養(yǎng)
（1）崗位安排。統(tǒng)籌安排在閩南師范大學(xué)、漳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院、漳州城市職業(yè)學(xué)院、漳州衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院、福建谷文昌干部學(xué)院等院校教學(xué)教研崗位。取得相應(yīng)資格的博士、碩士，分別聘任為專技十級(jí)、專技十一級(jí)；引進(jìn)前已取得更高級(jí)別職稱的，按原職稱進(jìn)行聘任。博士聘任（晉升）高級(jí)職稱、碩士聘任（晉升）中級(jí)職稱，同等條件下予以優(yōu)先。若所在單位尚無空余的編制或職稱職數(shù)，可從全市“高層次專業(yè)技術(shù)人才編制和高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位周轉(zhuǎn)池”中統(tǒng)籌安排。
（2）引進(jìn)待遇。引進(jìn)第1年，分別給予博士30萬元、碩士20萬元的一次性安家補(bǔ)助；引進(jìn)5年內(nèi)每月分別給予博士3000元、碩士2000元的生活補(bǔ)助。在漳購置房產(chǎn)，可選擇首次購房博士40萬元、碩士20萬元的一次性購房補(bǔ)助或享受人才公寓優(yōu)惠政策（可任選一項(xiàng)）。博士還可享受用人單位配套補(bǔ)助。在漳工作未滿10年，由于個(gè)人原因解除合同（辭職）的，全額退還安家補(bǔ)助和一次性購房補(bǔ)助。同時(shí)，引進(jìn)半年內(nèi)，由用人單位提供必要的科研平臺(tái)并給予博士一次性科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，社會(huì)科學(xué)類不少于5萬元，自然科學(xué)類不少于20萬元。
（3）考核安排。引進(jìn)到崗后，與用人單位簽訂2年合同，即可辦理入編手續(xù)，聘任時(shí)間計(jì)入其相應(yīng)級(jí)別的任職年限。第1年為試用期，期滿后由所在單位負(fù)責(zé)考核，考核合格者予以繼續(xù)聘任。聘期滿2年，由市委組織部、市教育局和用人單位聯(lián)合開展考核工作，考核合格者，簽訂5年以上合同。
試用期、聘任期期滿考核為基本合格或不合格的，延長聘期一年，延長聘期后考核仍為基本合格或不合格的，予以解聘。
（4）其他待遇。在漳工作期間，其子女統(tǒng)籌安排到所在施教片區(qū)優(yōu)質(zhì)公立幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀；配偶如需隨遷就業(yè)的，參照“人才團(tuán)圓計(jì)劃”由組織人事部門予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
（四）醫(yī)療類選優(yōu)生
1.引進(jìn)對(duì)象和資格條件
全國重點(diǎn)醫(yī)學(xué)院校、重點(diǎn)中醫(yī)藥大學(xué)的博士、碩士、本科，福建醫(yī)科大學(xué)、福建中醫(yī)藥大學(xué)的博士。計(jì)劃引進(jìn)200名（具體崗位及專業(yè)要求詳見報(bào)名系統(tǒng)）。以上均應(yīng)為2023屆全日制畢業(yè)生，定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。引進(jìn)對(duì)象還應(yīng)符合以下資格條件：
（1）政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
（2）自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)；作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力；服從組織安排。具有中華人民共和國國籍。品行端正，遵紀(jì)守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分。有社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。同等條件下，中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。
（3）博士年齡不超過35周歲(1987年7月31日及以后出生)，必須在2023年7月31日前畢業(yè)，并在2023年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)位；碩士年齡不超過28周歲(1994年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過29周歲），須在2023年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位；本科年齡不超過25周歲（1997年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過26周歲），須在2023年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的，取消選拔資格。
（4）品學(xué)兼優(yōu)，符合用人單位提出的專業(yè)資格條件。參與過國家級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目研究、有國（境）外相關(guān)著名大學(xué)學(xué)習(xí)經(jīng)歷、獲得過校級(jí)以上學(xué)術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)的、在本專業(yè)核心學(xué)術(shù)期刊發(fā)表過論文的，同等條件下優(yōu)先。
（5）身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定的體檢要求。在校期間未受過紀(jì)律處分，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得從事醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的情形。
（6）承諾在漳州市服務(wù)期不少于10年。
2.引進(jìn)待遇和管理培養(yǎng)
（1）崗位安排。博士一般安排在市屬公立醫(yī)院；碩士（除急需緊缺專業(yè)外）、本科一般安排縣（區(qū)）、開發(fā)區(qū)（投資區(qū)）二級(jí)及以上公立醫(yī)院工作。取得相應(yīng)資格的博士、碩士，分別聘任為專技十級(jí)、專技十一級(jí)；引進(jìn)前已取得更高級(jí)別職稱的，按原職稱進(jìn)行聘任。博士聘任（晉升）高級(jí)職稱、碩士聘任（晉升）中級(jí)職稱，同等條件下予以優(yōu)先。若所在單位尚無空余的編制或職稱職數(shù)，可從全市“高層次專業(yè)技術(shù)人才編制和高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位周轉(zhuǎn)池”中統(tǒng)籌安排。
（2）引進(jìn)待遇。引進(jìn)第1年，分別給予博士40萬元、碩士25萬元、本科15萬元的一次性安家補(bǔ)助；引進(jìn)5年內(nèi)每月分別給予博士3000元、碩士2000元、本科1000元的生活補(bǔ)助。在漳購置房產(chǎn)，可選擇首次購房博士50萬元、碩士25萬元、本科15萬元的一次性購房補(bǔ)助或享受人才公寓優(yōu)惠政策（可任選一項(xiàng)）。博士還可享受用人單位配套補(bǔ)助。在漳工作未滿10年，由于個(gè)人原因解除合同（辭職）的，全額退還安家補(bǔ)助和一次性購房補(bǔ)助。
（3）考核管理。引進(jìn)到崗后，與用人單位簽訂2年合同，即可辦理入編手續(xù)，聘任時(shí)間計(jì)入其相應(yīng)級(jí)別的任職年限。第1年為試用期，期滿后由所在單位負(fù)責(zé)考核，考核合格者予以繼續(xù)聘任。對(duì)于引進(jìn)前未參加過住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的，可根據(jù)學(xué)位類別和專業(yè)等情況安排1-3年的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。聘期滿2年，由市委組織部、市衛(wèi)健委和用人單位聯(lián)合開展考核工作，考核合格者，簽訂5年以上合同。表現(xiàn)優(yōu)秀的納入衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)秀年輕干部隊(duì)伍或優(yōu)秀醫(yī)療人才培養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行跟蹤管理。
試用期、聘任期期滿考核為基本合格或不合格的，延長聘期一年，延長聘期后考核仍為基本合格或不合格的，予以解聘。
（4）其他待遇。在漳工作期間，其子女統(tǒng)籌安排到所在施教片區(qū)優(yōu)質(zhì)公立幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀；配偶如需隨遷就業(yè)的，參照“人才團(tuán)圓計(jì)劃”由組織人事部門予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
（五）國有企業(yè)類選優(yōu)生
1.引進(jìn)對(duì)象和資格條件
第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校和第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科、中國科學(xué)院大學(xué)、中國社會(huì)科學(xué)院大學(xué)的博士、碩士，以及境外著名大學(xué)（指發(fā)布公告時(shí)最新ARWU、QS、THE三大世界大學(xué)排名均位于前200名的大學(xué)，下同）的博士、碩士。計(jì)劃引進(jìn)43名（具體崗位及專業(yè)要求詳見報(bào)名系統(tǒng)）。以上都應(yīng)為2023屆全日制畢業(yè)生，定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。選拔對(duì)象還應(yīng)符合下列條件：
（1）政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有正確的政治立場和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
（2）自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)；作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力；服從組織安排。具有中華人民共和國國籍。品行端正，遵紀(jì)守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分。有社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。同等條件下，中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。
（3）博士年齡不超過32周歲（1990年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過33周歲），必須在2023年7月31日前畢業(yè)，并在2023年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)位；碩士年齡不超過28周歲(1994年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過29周歲），須在2023年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。境外大學(xué)的博士、碩士必須在2022年5月1日到2023年4月30日期間畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位的，取消選拔資格。
（4）國內(nèi)大學(xué)的碩士，本科階段須就讀于第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校或第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科所在高校（全日制）；本科以來須擔(dān)任學(xué)生干部超過一學(xué)年，任職時(shí)間截止到本公告發(fā)布之日。境外大學(xué)的碩士，本科階段須就讀于第一輪“一流大學(xué)”建設(shè)高校、第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科所在高校或境外著名大學(xué)，且所學(xué)專業(yè)相近、碩士階段有1年及以上的境外學(xué)習(xí)經(jīng)歷。境外大學(xué)學(xué)習(xí)的，須有社工或義工經(jīng)歷。
（5）身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定的體檢要求。在校期間未受過紀(jì)律處分，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得從事該類別工作的情形。
（6）承諾在漳州市服務(wù)期不少于10年。
2.引進(jìn)待遇和管理培養(yǎng)
（1）引進(jìn)待遇。博士、碩士分別由所在市屬國有企業(yè)給予相當(dāng)中層正職級(jí)、副職級(jí)（或相當(dāng)管理、技術(shù)崗位）的薪酬待遇（有關(guān)待遇詳見報(bào)名系統(tǒng)崗位中相關(guān)信息），特別優(yōu)秀的，國有企業(yè)根據(jù)崗位和人才需求，可實(shí)行協(xié)議工資，由用人單位與選優(yōu)生自主協(xié)定薪酬待遇。引進(jìn)第1年，分別給予博士30萬元、碩士15萬元的一次性安家補(bǔ)助。在漳購置房產(chǎn)，可選擇首次購房博士30萬元、碩士20萬元的一次性購房補(bǔ)助或享受人才公寓優(yōu)惠政策（可任選一項(xiàng)）。在漳工作未滿10年，由于個(gè)人原因解除合同（辭職）的，全額退還安家補(bǔ)助和一次性購房補(bǔ)助。
（2）管理考核。引進(jìn)到崗后，與用人單位簽訂2年合同。第1年為試用期，期滿后由所在單位負(fù)責(zé)考核，考核合格者予以繼續(xù)聘任，并安排到市屬國有企業(yè)二級(jí)及以下公司鍛煉1年。聘期滿2年，由市委組織部、市國資委和用人單位聯(lián)合開展考核工作，考核合格者，簽訂3年以上合同。聘期滿5年，參照《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下規(guī)定》《公務(wù)員平時(shí)考核辦法（試行）》組織考核，表現(xiàn)突出且考核特別優(yōu)秀的，根據(jù)市屬國有企業(yè)人員配備情況，博士、碩士可分別聘任市屬國有企業(yè)中層正職級(jí)、中層副職級(jí)職務(wù)；具備專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，可優(yōu)先予以聘用。考核表現(xiàn)一般的，取消引進(jìn)時(shí)職級(jí)工資待遇。
試用期、中期、聘任期期滿考核為基本合格或不合格的，延長聘期一年，延長聘期后考核仍為基本合格或不合格的，予以解聘。
（3）其他待遇。在漳工作期間，其子女統(tǒng)籌安排到所在施教片區(qū)優(yōu)質(zhì)公立幼兒園、義務(wù)教育階段學(xué)校就讀；配偶如需隨遷就業(yè)的，參照“人才團(tuán)圓計(jì)劃”由組織人事部門予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
二、引進(jìn)程序及時(shí)間進(jìn)度（以具體通知為準(zhǔn)）
選拔工作安排：2022年12月-2023年1月政策宣講、線上報(bào)名；2023年3月底前完成考試、考察；4月確定選拔對(duì)象并公示；5-6月明確崗位安排；8月報(bào)到入職。資格審核貫穿選拔引進(jìn)工作全過程。
具體考試時(shí)間、地點(diǎn)等將提前通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)公布，請(qǐng)考生及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查看。報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。崗位錄取比例和考察對(duì)象將根據(jù)參加考試人數(shù)和考試分?jǐn)?shù)綜合研究確定。根據(jù)考試結(jié)果，確定考察對(duì)象，深入了解掌握其在校期間的政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)成績、德才表現(xiàn)以及獎(jiǎng)懲等情況。體檢參照公務(wù)員考錄的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體事項(xiàng)另行通知。擬引進(jìn)人選將在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，公示無異議或不影響引進(jìn)的，簽訂三方就業(yè)協(xié)議。對(duì)考試成績超過平均分?jǐn)?shù)線，但未入選本屆選優(yōu)生的考生，符合相關(guān)資格條件的，擇優(yōu)推薦到國企工作。有關(guān)事項(xiàng)及后續(xù)其他工作安排，請(qǐng)關(guān)注網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)發(fā)布的通知公告。
三、報(bào)名辦法
1.2023屆選優(yōu)生共五大類六小類，報(bào)考黨政類的考生，符合相關(guān)資格條件的，也可選擇兼報(bào)事業(yè)類（教育、衛(wèi)生除外）或國企類（二選一）；除此外，每人僅可報(bào)考一小類。
2.報(bào)名系統(tǒng)計(jì)劃于2022年12月10日上線，屆時(shí)，請(qǐng)登陸“萬才聚漳”人才網(wǎng)（http://）選優(yōu)生專欄注冊報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截至2023年1月31日。
3.考生完成網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后，將報(bào)名表自行雙面打印，經(jīng)院系黨組織審核推薦，加蓋院（系）黨委和學(xué)校就業(yè)部門公章后，掃描或拍攝制作成清晰的電子文檔（jpg格式，大小為100K-300K），通過報(bào)名系統(tǒng)上傳。
四、其他事項(xiàng)
1.考生應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息，提供任職和獲獎(jiǎng)證明等相關(guān)材料。凡弄虛作假騙取考試資格的，冒名頂替、違反考試紀(jì)律以及不符合崗位報(bào)考條件的，一經(jīng)查實(shí)取消選拔引進(jìn)資格。
2.考試和體檢等環(huán)節(jié)對(duì)考生不收取任何費(fèi)用。
3.請(qǐng)考生在考錄期間保持通訊暢通，通訊方式如有變動(dòng)，應(yīng)及時(shí)與工作人員聯(lián)系。
4.聯(lián)系方式
市委組織部：0596-2053320
市人社局：0596-2024429
市教育局：0596-2049362
市衛(wèi)健委：0596-2027181
市國資委：0596-2027395
5.此公告僅適用于本屆選優(yōu)生，其他未盡事宜由中共漳州市委組織部負(fù)責(zé)解釋。